我97年参加工作，特大型国企，02年办理停薪留职，停薪留职期间个人承担
保险部分全部按时交给企业人才中心，据说企业人才中心每月按时向当地市社保局代缴各类保险！现工龄15年，原单位通知必须尽快将关系转走（个人到市社保局，企业不再承担），否则按辞退处理。
问题：
1、据说必须连续缴纳15年养老保险即可领退休金，我现在不到40岁，缴纳刚好连续15年，难道我现在即可申领退休金吗？？还是要到60岁以后才能申领？
2、本人目前工作在
北京，如果原单位非要求我转入当地市社保局，我是放在当地市社保局好还是转至北京社保好呢？
3、停薪留职人员，累计工龄在15年，原单位是否应与我签长期无固定期限劳动合同，不得开除我呢？
求精通社保政策的高人，根据我的实际情况提供具体指导建议，简单的说，就是我继续在大企业耗着好还是转到社保好？
退休条件:女交缴纳医保20年,社保15年,
男交缴纳医数弯兄薯袭保25年,社保20年.
首先，不管是谁交，闹兄一定要交，
请参考：
http://blog.sina.com.cn/s/blog_4de1b07b0100oaoo.html