工作至今 没有签过劳动合同 保险从未交过, 扣押保证金1000元 还有2月和3月的工资未发,我有工作至今的所有发货详单.
现在我想起诉公司,请问该如何操作? 需要到菏泽起诉还是济南起诉?请详细说明,别复制--粘贴，如果劳动总裁需要到单位所在地还是在济南？
劳动仲裁 管用吗？他们办事效率怎么样？
你好。我来回答你的问题。你工作三年来，一直没有签订劳动合同，并且把你辞退后，还扣押保证金，二个月工资者漏盯没发。你向当地〈企业注册地〉的劳动部门申请仲裁，你要求补偿在三年中的工资和国家规定的福利待遇和“三险”“二金”等。你把三年来的工资卡作为工作的依据，去劳动部门申请仲裁。如果，你对仲裁不服，可以向该公司的所在地法院起诉。去劳动部门申请仲裁， 你可以直接去，不需要请律师。首和如果你不会说，可以带一个比较会说话的朋友去。你只要把情况讲清楚，把所有证据多带好。祝你顺利。 另外要补充的是：律师费很高的。建议你：如果对法律不太熟悉的话，可以向当地律师事务所去咨询一下。咨询费在一百元搜册左右。
首先单位是不允许以任何形式收取押金的，单位从签订合同日期起有义务为劳动者缴纳保险。因为大多公司在不违反规定的情况而又省成本的情况下，以一个月试用期满后签合同和缴纳保险的。不签订合同，迹尘态企业应该承担支付你双倍工资的义务。没有提前通知，即解姿源除劳动关系的，应赔付一个月工资。实际发生劳动关系是两年多，如果你是农村户口的话兄档，可要求2个月工资作为解除关系的赔付。城镇户口的话，可要求1个月工资作为赔付。（农村户口是一年赔付一个月。城镇户口是一年赔付半个月）。
个人以劳动者身份个人去申请劳动仲裁即可，如果你本人有精力和能力的话，不必请律师的。
你手上的票据可做为证据，当时的保证金应该给你签条了吧，上面应该有日期，单位财务章之类的，或者单位你直属领导签字吧，都可以为证明。
1.劳动仲裁是提起诉讼的前置程序，必须先仲裁；
2.仲裁申请可以在合同履行地或用人单位主要办事机构所在地；
3.公司收取押金违法，应当返还；
4.公司拖欠工资违法，应当补发。逾期不支付的，由劳动监察队责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
5.用人单位违仔尘反本法规定解除或者终止劳搜乱动合同的，应当按照3个月经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
6.2008年5月18日起至2009年4月17日止应当向你每月支付二倍的工资；
7.2009年4月18日起至违法解除劳动关系止应当向你每月支付世戚档二倍的工资。
根据谨凯历你的描述，兽药公司已违反了劳动合同法祥搜多项条款，建议你先到兽药公司所在地的社会劳动保障部孙蠢门申请劳动仲裁，你不需要到济南去申请劳动仲裁的。
申请劳动仲裁既可以到公司总部所在地，也可以在指迟劳动合同履行地。
不签订合同，企业应该承担支付你双倍工资的义务。
郑州市中原区石毁旁佛法律服务唯余李所李敬民祝福你快乐，健康