我在一家私营公司上班，从2013年11月到2015年三月，于2015年二月底和老板提出辞职。
在此期间，公司没有和我签合同，而且从2015年5月份才开始给我交社保（按
上海最低标准交的）。
现在，我应该是到三月底可以离职，我可以要求离职前把工资全部结清吗？？因为前几天发生过公司不给离职员工发工资的事情。（我们公司是下月十五六号发本月工资的）
按照
法律规定，公司最迟应该是在离职后多久需要把工资结给我，如果他不肯和我结清工资，我可以申请劳动仲裁吗？？？关于证明，我只有每月
银行卡的汇款证明，有用吗？？
第一，应当当月结清笑山你的工闹缓资。第二，你提出的辞职，那就拿不到任何碰弯中补偿款了。第三，拖欠你的社保费用，你只能向社保局举报，要求企业补缴拖欠你的社保费。